昨天，从市劳动和社会保障局了解到，从12月16日开始，市劳动和社会保障局、市总工会组成联合执法检查组，针对一些用人单位不与劳动者签订劳动合同、推行集体合同制度进展缓慢、侵害劳动者权益等行为进行重点检查。截至昨天，已检查8家用人单位。

　　据介绍，被检查的8家用人单位均存在不同程度的问题。如某鞋业服饰公司在本市有4家连锁店，共招聘240名员工，但至今未与员工签订劳动合同。为此，劳动监察部门根据有关规定，向其下达指令书，要求他们12月26日前与240名员工签订劳动合同(协议)。其余两家用人单位虽然推行了集体合同制，但有关条款内容订得过于原则，不便于操作；5家用人单位存在着推行集体合同制度进展缓慢等问题。

　　从市劳动保障监察部门获悉，按照全市统一部署，本市劳动保障监察部门从10月至12月，先后对保健按摩、汽车维修、美发、美容、中式烹饪5个工种行业2305家用人单位进行了持证上岗执法监察。

　　731户用人单位由于未能提供员工职业资格证书，被执法人员下达《询问通知书》，同时对398户用人单位下达了《整改指令书》。截至昨天，已有2051名员工按照要求参加了相关技术工种的培训。另有5家用人单位因拒绝接受询问和预期未能整改而受到处罚。